Senior Assistent/Adviseur MKB Accountancy - Zwolle - vaste baan
Werving & Selectie9 april 2026
Als Senior Assistent/Adviseur MKB Accountancy & Advies breng je het volgende mee:
- Relevante opleiding: Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Finance (bijvoorbeeld Finance & Control, Bedrijfseconomie of Accountancy);
- Professionele ontwikkeling: Je bent bezig met een vervolgstudie zoals Post hbo Accountancy opleiding en/of praktijkstage AA/controller of HOFAM of je bent gedreven om hiermee te beginnen. We stimuleren en ondersteunen je professionele groei;
- Werkervaring: Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring binnen de accountancy- of adviesbranche, bij voorkeur in een rol waarbij je klanten hebt ondersteund;
- Analytische en ondernemende mindset: Je hebt een analytische blik, bent gedreven, ambitieus en proactief in het identificeren van kansen;
- Sterke communicatievaardigheden: Een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift. Je zoekt gericht de verbinding met klanten en teamleden en fungeert als stevige gesprekspartner.
Als Senior Assistent/Adviseur MKB Accountancy & Advies ben je verantwoordelijk voor:
- Klantportefeuille opbouwen en beheren: Je bent verantwoordelijk voor je eigen klantenportefeuille en bouwt duurzame relaties op met het hogere segment van het midden- en kleinbedrijf, familiebedrijven en aansprekende start-/scale-ups in jouw regio (bijvoorbeeld bouw, installatie, transport en food). Je fungeert als sparringpartner en eerstelijns aanspreekpunt;
- Jaarrekeningen samenstellen en analyseren: Je duikt samen met de klant in de financiële bedrijfsvoering, analyseert managementrapportages en jaarrekeningen, stelt jaarrekeningen samen en vertaalt deze inzichten naar concrete, op maat gemaakte adviezen die direct toepasbaar zijn;
- Opdrachten zelfstandig uitvoeren: Je voert opdrachten gedegen uit in nauwe samenwerking met het management en draagt medeverantwoordelijkheid voor kwaliteit, uitvoering en rendement;
- Kwaliteit en commerciële waarde waarborgen: Je draagt vaktechnische verantwoordelijkheid voor kwaliteit en signaleert proactief commerciële kansen en verbetermogelijkheden binnen zowel klantorganisaties als onze eigen processen;
- Innovatie en technologie inzetten: Je initieert en implementeert moderne oplossingen en technologieën om klantwaarde en efficiëntie te verhogen;
- Junior collega's ondersteunen: Je bent een toegankelijk aanspreekpunt voor minder ervaren collega's, deelt benodigde informatie en lost praktische knelpunten op;
- Teamgroei faciliteren: Je levert een actieve bijdrage aan de groei van het team door acquisitieondersteuning, kennisdeling en het doen van voorstellen voor procesverbeteringen;
- AI en innovatie integreren: Met de opkomst van kunstmatige intelligentie speel je een actieve rol in het integreren van innovatieve oplossingen binnen het team en bij klanten;
- Continu leren en groeien: Je investeert in je eigen professionele ontwikkeling via de uitgebreide opleidingsmogelijkheden die de organisatie biedt.
What's in it for you?
- Naast een vast salaris, deel je bij ons mee in de winst;
- Een overwerkregeling waarmee je een vergoeding kunt krijgen voor overwerk;
- Mooie doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van je ambities en performance;
- Een development program waardoor je je doorlopend blijft ontwikkelen;
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken;
- 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om per jaar 15 vakantiedagen bij te kopen;
- Een 32- of 40-urige werkweek;
- De mogelijkheid om één keer per jaar een maand onbetaald verlof op te nemen;
- De mogelijkheid om minimaal 2 maanden op sabbatical te gaan;
- Een goede mobiliteitsregeling: een leaseauto met tankpas voor Europa, of de Mobility+ optie, of een bruto cashoptie waarmee je zelf al je vervoer regelt, of een OV‑jaarabonnement;
- Een iPhone die je ook privé mag gebruiken;
- Een laptop met 4G‑verbinding;
- Een goede pensioenregeling;
- Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve ziektekostenregeling;
- De mogelijkheid om te profiteren van fiscaal aantrekkelijke zaken, zoals bedrijfsfitness en een fietsplan.

